Wynik wyszukiwania
Zapytanie: PROCES REKRUTACJI
Liczba odnalezionych rekordów: 3



Przejście do opcji zmiany formatu | Wyświetlenie wyników w wersji do druku | Pobranie pliku do edytora | Przesłanie wyników do modułu analizy | excel | Nowe wyszukiwanie
1/3
Nr opisu: 0000120370
Tytuł oryginału: Verbal and nonverbal communication in the recruitment process.
Tytuł w wersji polskiej: Komunikacja werbalna i niewerbalna w procesie rekrutacji
Autorzy: Radosław Wolniak.
Źródło: W: Sustainable finance and sustainable corporations. Ed. by Anna Doś. Silesian Center for Business Ethics and Sustainable Development. Zabrze : Silesian Center for Business Ethics and Sustainable Development, 2017, s. 111-120, bibliogr. 24 poz.
ISBN: 978-83-61975-54-0
Seria: (Business Ethics and Sustainable Development ; Interdisciplinary theoretical and empirical studies ; no. 1 2451-456X)
Liczba arkuszy wydawniczych: 0,6
Słowa kluczowe polskie: proces rekrutacji ; komunikacja ; komunikacja werbalna ; komunikacja niewerbalna ; zarządzanie zasobami ludzkimi
Słowa kluczowe angielskie: recruitment process ; communication ; verbal communication ; nonverbal communication ; human resources management
Typ publikacji: U
Język publikacji: ENG
Zasieg terytorialny: K
Afiliacja: praca afiliowana w PŚl.
Informacje o dostępie open-access: open-access-text-version: FINAL_PUBLISHED open-access-licence: OTHER open-access-release-time: AT_PUBLICATION open-access-article-mode: OTHER
Dostęp on-line:


2/3
Nr opisu: 0000107488
Tytuł oryginału: Media społecznościowe w procesie rekrutacji - perspektywa pracodawców i przyszłych pracowników
Autorzy: Beata Hysa, Anna Mularczyk, Iwona Zdonek.
Źródło: -Ekon. Organ. Przeds. 2016 nr 5, s. 59-70, bibliogr. 17 poz.
Punktacja MNiSW: 12.000
p-ISSN: 0860-6846
Słowa kluczowe polskie: media społecznościowe ; proces rekrutacji ; analiza SWOT ; pracodawca ; pracownik
Słowa kluczowe angielskie: social media ; recruitment process ; SWOT analysis ; employer ; employee
Typ publikacji: A
Język publikacji: POL
Zasieg terytorialny: K
Afiliacja: praca afiliowana w PŚl.
Lokalizacja Źródła: PŚl. sygn. P.411


3/3
Nr opisu: 0000104390
Tytuł oryginału: Social media - the challenges and the future direction of the recruitment process in HRM area
Tytuł w wersji polskiej: Media społecznościowe - wyzwania i przyszłe kierunki procesu rekrutacji w obszarze HRM
Autorzy: Beata Hysa, Anna Mularczyk, Iwona Zdonek.
Źródło: -Stud. Ekon. 2015 nr 234, s. 54-67, bibliogr.
Punktacja MNiSW: 10.000
p-ISSN: 2083-8611
Słowa kluczowe polskie: media społecznościowe ; HRM ; proces rekrutacji
Słowa kluczowe angielskie: social media ; HRM ; recruitment process
Typ publikacji: A
Język publikacji: ENG
Zasieg terytorialny: K
Afiliacja: praca afiliowana w PŚl.
Informacje o dostępie open-access: open-access-text-version: FINAL_PUBLISHED open-access-licence: CC-BY-NC open-access-release-time: AT_PUBLICATION open-access-article-mode: OPEN_JOURNAL
Dostęp on-line:


stosując format:
Nowe wyszukiwanie